高度重视 精心组织

普遍培养 层层选拔 尖子参赛 

根据铁通内蒙古分公司《关于〈开展中国铁通内蒙古分公司第三届职工岗位技能大赛活动〉的通知》精神， 通辽分公司领导对本次技能大赛十分重视，充分认识到提高员工技术业务技能素质的重要性和紧迫性，成立了大赛活动领导小组，利用OA系统下传到各分局（经营部），要求每名员工积极报名参加，同时要求工程技术人员和专业管理人员要带头参加业务技能练功活动，有13名局长、经理参加了分公司组织的比赛。他们结合实际，广泛开展了技能培训、岗位练兵、集中演练等活动，分别成立了互联网和客户服务两个指导小组，负责对员工学习、培训、练功的督促指导。切实做到以赛促学、以赛促培、以赛促练、以赛促考，推进多形式、多层次业务学习和练功比武活动的开展。

通辽分公司自5月份以来，先后组织开展互联网和客户服务技能选拔赛8场次，参加76人次，最后确定4人参加省公司技能大赛，分公司大赛领导小组对这4人又专门进行高难度训练，争取拿到好成绩。通过组织开展岗位练兵、岗位培训和技术比武，激励员工岗位成才，引导员工在实践中完善自己，在竞争中提高自己，在创业中充实自己。使岗位练兵成为广大员工的自觉行动，推动了“岗位练兵、人才强企”活动向纵深发展。